voeto.ru   страница 1страница 2страница 3
скачать файл

6. Показатели качества работы заместителей директора

по учебно-воспитательной и воспитательной работе МОУ «Терелесовская СОШ» и критерии их оценки


п/п


Показатель

Критерии оценки

Количество баллов




1

За обновление содержания образования

за инициирование к участию в инновационной деятельности и по введению в учебный план новых предметов, программ углубленного изучения отдельных предметов, профильных курсов и т.п. (за каждый)

1 балл

2

За организацию методической работы, достижения учителей и обучающихся

- наличие методических объединений учителей, творческих групп;

за каждое проведенное мероприятие:

- уровень школы;

- уровень района;

- уровень области;

- уровень зональный и Российской Федерации



2 балла

1 балл,


2 балла,

3 балла,


4 балла


Внедрение в практику педагогических и информационных технологий:

за каждого учителя, внедряющего информационные педагогические технологии, использование компьютерных программ, мультимедийных средств



1 балл

за публикации в журналах, изданиях (за каждую публикацию)

1 балл

3

За систему работы с педагогическим коллективом по повышению качества обучения и воспитания школьников

наличие и исполнение плана внутришкольного контроля:

- на 80 %;

- менее 70 %


2 балла;


1 балл

за проведение работы по обобщению и трансляции передового педагогического опыта (за каждого работника)

1 балл

за качество знаний учащихся по курируемым предметам:

- ниже уровня школы;

- выше уровня школы на 10 %;

- выше уровня школы на 20 %;

- выше уровня школы на 30 %;

- выше уровня школы на 40 %



1 балл;


2 балла;

3 балла;


4 балла;

5 баллов


- за снижение неуспеваемости по курируемым предметам на каждые 5%;

-отсутствие неуспевающих обучающихся (+);

- за каждого второгодника (-)


1 балл;

2 балла;
1 балл



- за отсутствие учащихся, совершивших преступления и правонарушения и поставленных на учет в органах милиции (для заместителя директора по воспитательной работе);

- за отсутствие отчисления учащихся из школы до достижения ими 16 лет, за каждого



2 балла;

2 балла



за средний балл по ЕГЭ по каждому предмету на

- уровне района;

- на уровне области;

выбрали выпускники сдачу экзаменов в форме ЕГЭ: (кроме русского языка и математики), за каждый предмет

- до 10 % выпускников;

- от 10-20 %;

- от 20-30 %;

- более 30 %

за поступление выпускников в высшие учебные заведения более 70 %


1 балл;


2 балла

1 балл;


2 балла;

3 балла;


4 балла

2 балла


за руководство органами ученического самоуправления

2 балла


7. Перечень показателей качества работы учителей

МОУ «Терелесовская СОШ»


п/п

Показатель

Критерии оценки

Максимальное число баллов

1

Результативность учебной работы




1.1

Снижение доли неуспевающих обучающихся

- все учащиеся успевают;

- % неуспевающих ниже, чем по школе



2 балла

1 балл


1.2

Соответствие среднего балла, выставленного учителем (по результату четверти, учебного года, по классу, по предмету), среднему баллу, полученному в результате внешней оценки (мониторинга)

отклонение:

- менее 1%

- от 1 до 5 %;

2 балла


1 балл


1.3

Средний балл оценки уровня учебных достижений по предмету, по классу (на основании внешнего контроля) (экзамены)

-выше среднего показателя по соответствующей ступени образования

- имеет позитивную динамику по четвертям (триместрам) учебного года



2 балла

1 балл


1.4

Доля неуспевающих выпускников ступени основного общего образования по результатам независимой итоговой аттестации (русский язык)

- отсутствие неуспевающих;

- снижение доли неуспевающих на 4 % и более по сравнению с предыдущим годом



2 балла

1 балл


1.5

Доля неуспевающих выпускников ступени основного общего образования по результатам независимой итоговой аттестации (математика)

- отсутствие неуспевающих;

- снижение доли неуспевающих на 4 % и более по сравнению с предыдущим годом




2 балла

1 балл


1.6

Доля неуспевающих выпускников ступени среднего (полного) общего образования по результатам единого государственного экзамена (математика)

- отсутствие неуспевающих;

- снижение доли неуспевающих на 4 % и более по сравнению с предыдущим годом



2 балла

1 балл


1.7

Доля неуспевающих

выпускников ступени

среднего (полного) общего

образования по результатам

единого государственного

экзамена (русский язык)



- отсутствие неуспевающих;

- снижение доли неуспевающих на 4 % и более по сравнению с предыдущим годом




2 балла

1 балл


1.8

Средний по предмету балл по результатам единого государственного экзамена (при условии не менее 75 % сдававших)

выше, чем средний показатель по району

2 балла

1.9

Доля выпускников, выбирающих форму сдачи экзамена в виде единого государственного экзамена (для учителей всех предметов, по которым предлагается итоговая аттестация в формате единого государственного экзамена, кроме математики и русского языка)

более 30 % выпускников ступени среднего (полного) общего образования выбирают форму сдачи экзамена в виде единого государственного экзамена

2 балла

1.10

Доля выпускников по предмету, получивших на итоговой аттестации в форме единого государственного экзамена 80 и более баллов

процент от общего числа выпускников, сдававших единый государственный экзамен по предмету и получивших 80 и более баллов:

- от 20 до 30 %;

- более 30 процентов

1 балл


2 балла

1.11

Успешность учебной работы (динамика учебных достижений по результатам четверти, мониторинга учебных достижений)

качество усвоения учебных программ:

- количество учащихся, получивших «4» и «5», равное среднему показателю школы по ступеням образования (в %);

выше среднего показателя:

на 10 %;


на 20 %;

на 30 %;


на 40 % и более;

- количество учащихся, повысивших оценку за полугодие (год) - за каждые 5 %



1 балл

2 балла


3балла

4балла


5баллов

1балл


1.12

В 1– 5-ом классах

техника чтения и понимания прочитанного:

- соответствует норме;

- у 50 % учащихся выше нормы


1балл


2 балла

1.13

В 4, 9 классах

Сохранение контингента обучающихся:

- 100% обучающихся,

- 50-99% обучающихся


2 балла


1 балл

1.14

Использование IT-технологий в учебном процессе

- от 20 до 30 % учебного времени;

- более 30 % учебного времени

- изготовление и использование презентаций на общешкольных или районных мероприятиях


1 балл
2балла

1 балл за каждую



1.15

Использование в учебном процессе внешних ресурсов (инновационная школа, учреждения профессионального и дополнительного образования, предприятия и организации, музеи, театры, лаборатории, библиотеки)

более 10 % учебного времени

2 балла

1.16

Профессиональная компетентность учителя

Работа по профильным программам:

применение здоровьесберегающих технологий;

- индивидуальная система работы с одаренными детьми;

- умение выстраивать индивидуальную образовательную программу ученика.

Участие в работе предметных комиссий, жюри, олимпиад, экспертных комиссий, общественных организаций и т.д.

- на уровне школы;

- на уровне района;

- на уровне области;

- на всероссийском уровне.


2 балла

1 балл
1 балл


1балл

1 балл


2 балла

3 балла


4 балла

2

Внеурочная работа




2.1

Участие в олимпиадах


- участие на уровне школы

- участие на уровне муниципалитета

- участие на уровне региона

- участие в зональных и российских олимпиадах

- за каждого победителя:

на уровне школы;

на уровне муниципалитета;

на уровне области;

на зональных и российских олимпиадах


1балл

2 балла
3 балла


4 балла
1балл

2балла


3балла

4 балла


2.2

Участие в конференциях по предмету (области знания)

- участие на уровне школы;

- участие на уровне муниципалитета;

- участие на уровне региона;

- участие на зональных и российских конференциях



1балл

2балла
3балла

4балла


2.3

Участие в соревнованиях, конкурсах, фестивалях, смотрах, коммунарских сборах, туристических слётах и организация дружеских встреч со школами района и области


- участие на уровне муниципалитета;

- участие на уровне региона;

- участие на зональных и российских соревнованиях, конкурсах, фестивалях

- за каждого победителя на уровне школы

- за каждого победителя и призёра на уровне муниципалитета

- на уровне области

- на зональных и российских соревнованиях, смотрах, фестивалях, конкурсах


2балла
3балла

4 балла


1 балл
2 балла

3 балла


4 балла

2.4

Организация работы кружков, факультативов, секций, студий по предмету

доля посещающих школьников:

- от 30 до 50 %;

- более 50 %

2 балла


4 балла

2.5

Участие обучающихся в проектной деятельности

- наличие учебных проектов, выполненных под руководством учителя (за каждый проект)

- межпредметные проекты (за каждый проект)



0,5 балла

1 балл


2.6

Гражданская активность учащихся

- наличие социально значимых проектов, выполненных под руководством учителя (за каждый проект);

- за каждый реализованный на практике проект


1 балл
3 балла



2.7

Публикация работ учащихся

наличие публикаций работ обучающихся в периодических изданиях, сборниках:

- на школьном уровне,

- на уровне муниципалитета,

- на уровне региона,

- на уровне России

1балл


2балла

3балла


4балла

2.8

Посещаемость уроков

- отсутствие обучающихся, не посещающих учебные занятия по неуважительной причине

2 балла


2.9

Количество привлеченных учащихся в исследовательскую, проектную и реферативную деятельность

за каждого участника

- на уровне школы

- на уровне муниципалитета

- на уровне региона

- на уровне России

0,5балла


1балл

2балла


3балла

2.10

Представление собственного педагогического опыта (в виде устной презентации, публикаций или размещения материалов в сети Интернет)


в виде устной презентации:

- на уровне школы;

- на уровне муниципалитета;

- на уровне региона;

- на уровне России;

публикация собственного педагогического опыта в печати или сети Интернет:

- на уровне школы;

- на уровне муниципалитета;

- на уровне региона;

- на уровне России.


1балл


2балла

3балла


4балла

1балл


2балла

3балла


4балла

2.11

За активное участие в инновационной деятельности общеобразовательного учреждения, ведение экспериментальной работы, разработку и внедрение авторских программ

продуктивность методической работы по предмету:

- разработка и применение нетрадиционных методов фиксации и оценивания учебных достижений;

- разработка контрольно-измерительных материалов и проведение диагностики и мониторинга;

- разработка и внедрение авторских программ, элективных курсов



10 баллов


5баллов

2 балла за каждый


2.12

Общественная оценка деятельности учителя

- благодарственные письма общественности;

- положительные публикации в средствах массовой информации о педагоге

- благодарность за ведение общественной работы


2 балла
3 балла

2 балла


2.13.

Участие в профессиональных конкурсах, грантах


участие в конкурсах:

- школьного уровня

- муниципального уровня;

- регионального уровня;

- федерального уровня

2 балла


5 баллов

10 баллов

20 баллов


2.14.

Взаимоотношения с учащимися, родителями, общественностью

отсутствие жалоб со стороны учащихся, родителей, общественности на организацию учебно-воспитательного процесса


2 балла

2.15.

Работа по профилактике правонарушений.

Отсутствие обучающихся, стоящих на учете в комиссии по делам несовершеннолетних

1 балл


8. Показатели качества работы других педагогических работников МОУ «Терелесовская СОШ» и критерии их оценки


Наименование должности

Основание для премирования

Кол-во баллов




Старший вожатый


Наличие социально значимых проектов детской общественной организации (за каждый проект);

организация и проведение общешкольных мероприятий (за каждое мероприятие);

наличие и исполнение плана работы:

- на 80 %;

- менее 80 %;

активное участие в конкурсах, фестивалях, смотрах, коммунарских сборах, туристических слётах

- районных,

- областных,

- общероссийских


1 балл

0,5 балла


2 балла

1 балл

1 балл

2 балла


3 балла







за руководство органами ученического самоуправления

2 балла

Воспитатель,

музыкальный руководитель




Сохранение здоровья воспитанников:

- низкий уровень заболеваемости воспитанников, по сравнению с предыдущим годом, отсутствие карантина;

- выполнение, перевыполнение плана посещаемости;

- организация двигательной активности в течение дня;

- организация и проведение мероприятий, способствующих сохранению и восстановлению психического, физического здоровья детей (праздники здоровья, дни здоровья, спартакиады ит.д.);

- организация обучения детей с отклонениями в развитии;

- применение здоровьесберегающих технологий;

- отсутствие травматизма воспитанников во время воспитательно-образовательного процесса


2 балл


2 балл
1 балл
0,5 балла за каждое

2 балла
2 балла


2 балла

Образовательная деятельность:

- достижение воспитанниками более высоких показателей по сравнению с предыдущим периодом;

- положительные результаты развития познавательной сферы (внимания, памяти, восприятия, воображения, мышления);

- результаты участия детей в конкурсах:

(общешкольных),

(районных),

(областных),

(всероссийских, международных).


2 балла


2 балла

1 балл


2 балла

3 балла


4 балла

Методическая деятельность:

- продуктивное участие в реализации системы методической деятельности детского сада: создание методических разработок, рекомендаций, разработка образовательных программ, методических материалов с условием получения внешней рецензии, систематизация дидактических материалов;

- эффективность организации предметно-развивающей среды в групповых помещениях, кабинетах, музыкальном и спортивном залах, игротеках;

- результативное распространение и обобщение педагогического опыта: открытые занятия; мастер-классы; презентация опыта работы; выступление на конференциях, семинарах; участие в профессиональных конкурсах; самообразование с презентацией результатов.


1 балл за каждую


2 балла

1 балл за каждое



Исполнительская дисциплина:

- своевременность и качество оформления документации (план воспитательно-образовательной работы, табель посещаемости воспитанников, табель закаливающих процедур, протоколы родительских собраний и т.п.).



2 балла




Инновационная деятельность:

-использование инновационных образовательных технологий с презентацией результатов;

- разработка и внедрение авторской программы;

- разработка и использование контрольно-измерительных материалов по авторской программе;

- разработка информационных образовательных ресурсов и их применение в профессиональной деятельности;

- участие в экспериментальной деятельности учреждения


2 балла


2 балла
2 балла

2 балла

2 балла





Воспитательная и социальная деятельность:

- организация работы по направлениям: спортивное, краеведческое, экологическое, исследовательское, патриотическое, эстетическое и т.д. с презентацией результатов;

- участие педагога с детьми и родителями в социально-значимых акциях, проектах в сотрудничестве с общественными организациями;

- организация и проведение мероприятий, способствующих повышению общего культурного уровня детей с участием самих детей, родителей, общественности и т.д.;

- вовлечение родителей в образовательную, инновационную, внеурочную, воспитательную и социальную деятельность с презентацией результатов на родительских собраниях и конференциях;

- отсутствие конфликтных ситуаций, обоснованных жалоб со стороны общественности



2 балла


2 балла

2 балла


2 балла
2 балла

скачать файл


<< предыдущая страница   следующая страница >>
Смотрите также:
Положение о распределении стимулирующей части фонда оплаты труда работников муниципального общеобразовательного учреждения Вышневолоцкого района
445.91kb.
Положение о распределении стимулирующей части фонда оплаты труда работников муниципального бюджетного общеобразовательного учреждения
155.76kb.
Положение о распределении стимулирующей части фонда оплаты труда I. Общие положения
54.07kb.
2008 год Положение о системе оплаты труда работников муниципального общеобразовательного учреждения
507.19kb.
Приложение №1 к положению о распределении стимулирующей части фонда оплаты труда работников моу «сош с. Кочегуры Чернянского района Белгородской области»
112.86kb.
Положение о распределении специальной части фонда оплаты труда сотрудников моу «Кузнецовская сош» Общие положения
33.61kb.
Положение о формировании и распределении фонда оплаты труда работников моу «сош с. Булунгу»
124.53kb.
Положение о фонде и системе оплаты труда работников муниципального общеобразовательного учреждения – средней общеобразовательной школы с. Синенькие Петровского района Саратовской области
124.51kb.
1 Положение устанавливает единые принципы построения системы оплаты труда работников муниципального бюджетного образовательного учреждения сош №43
158.02kb.
1 Доля стимулирующей части фонда оплаты труда составляет 27,5%, которая направляется на выплату стимулирующих премиальных выплат
281.8kb.
2. Настоящее Положение регулирует порядок оплаты труда педагогического персонала (далее работников) муниципального общеобразовательного учреждения «сош №42»
174.63kb.
Управляющего совета моу
121.13kb.